社員が不穏な動きをしたら「企業調査」を！4つの事例
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経営者としては、社員を信じたいですよね。 しかし残念なことに、不正は毎日のように行われています。 「ライバル企業に情報が渡っている・・・。」 「入出金額が一致しない・・・。」 「パワハラの噂が立っている・・・。」 「一気 […]
Month: 2019年10月
「労災」の不正受給？休日の社員に企業調査を
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「労災」は、けが・病気をした従業員に給料を渡します。 しかし、働ける状態なのに虚偽の申請をし、休み続ける人もいます。 そんな中、 「あの人会社に来ないけど、元気に歩いてたのを見たよ。」 「会社で転んだって言ってたが、本当 […]
取引先とのトラブルで困っていたら… 企業調査を利用する
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「取引先とのトラブルを抱えて、困っている……」 「未払い金があるが、本当に支払われるのだろうか……」 などといった悩みを抱える企業は、意外にも多いといいます。 取引先は、企業にとって利益をもたらす大切なお客様であり、仕事 […]
雇用前にはSNSアカウント監視！会社に適しているかをチェック
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社員・役員の雇用は一大事、会社の将来がかかっています。 採用前には、書面では分からない、素の部分も確認しましょう。 入社後に 「人間関係の構築が苦手で、社内の雰囲気が悪化した。」 「SNSで会社の愚痴を投稿され、炎上した […]
「企業調査」依頼前に！報告書のサンプルをチェック
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「企業調査」を依頼する前は、不安を感じるかもしれません。 トラブルをスムーズに解決できるプロに頼みたいですよね。 「企業調査」の業者を選ぶときには、報告書のサンプルを見せてもらえるか聞いてみましょう。 より細かく丁寧に書 […]
「企業調査」の料金相場はいくら？料金システムは？
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「企業調査」は、自社に関わる人や企業について情報を集める代行サービスです。 料金未払いや行方不明の社員、社内外の嫌がらせなど、トラブル解決のためにプロに依頼するのです。 しかし、思った以上に高額な請求をする業者がいるのも […]
「前職調査」とは？会社の発展に必須な企業調査
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求人を掲載すると、様々な人が集まります。 残念ながら、履歴書を読むだけでは表面上しか分かりません。 「採用したけど、思ってたより経験不足だった・・・。」 「よくよく確認したら、学歴を詐称していた・・・。」 「退職理由が聞 […]